為貫徹落實(shí)開平市有關(guān)企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)工作精神，赤坎鎮(zhèn)在做好疫情防控工作的前提下，及時(shí)研判就業(yè)形勢(shì)，迅速行動(dòng)，開拓思維，以落實(shí)更早、服務(wù)更優(yōu)、宣傳更廣、方法更活“四更”工作新模式，加大對(duì)轄區(qū)企業(yè)服務(wù)保障力度，幫助企業(yè)招聘人員復(fù)工，恢復(fù)產(chǎn)能。

一、落實(shí)更早。

一是提早部署。在企業(yè)陸續(xù)復(fù)工復(fù)產(chǎn)之際，赤坎鎮(zhèn)及早謀劃，迅速行動(dòng)，多次召開專題工作會(huì)議，研判就業(yè)形勢(shì)，主動(dòng)服務(wù)，幫助企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)。二是加強(qiáng)對(duì)接。積極與上級(jí)人社部門對(duì)接，了解各項(xiàng)政策措施。與轄區(qū)大、中、小型各類企業(yè)聯(lián)系，摸清他們的用工需求和用工變化情況。密切與返開平（赤坎）的復(fù)工人員的溝通聯(lián)系，摸清其求職意向。三是搭建橋梁。發(fā)揮開平市赤坎商會(huì)溝通橋梁作用，及時(shí)發(fā)動(dòng)商會(huì)會(huì)員企業(yè)收集各類崗位信息，促進(jìn)求職與企業(yè)需求精準(zhǔn)對(duì)接，為后續(xù)人力資源各項(xiàng)工作提供基礎(chǔ)數(shù)據(jù)。

二、服務(wù)更優(yōu)。

堅(jiān)持全力以“服”，將疫情防控與崗位推送相結(jié)合，持續(xù)為務(wù)工人員和用人單位提供細(xì)心周到的服務(wù)。始終與企業(yè)站在一起，為企業(yè)招人想辦法、獻(xiàn)服務(wù)，減輕招工壓力；始終與招聘者站在一起，為招聘者求職搭平臺(tái)、謀渠道，緩解就業(yè)困難。利用下鄉(xiāng)走訪、防疫宣傳等活動(dòng)契機(jī)，摸清赤坎轄區(qū)群眾特別是返鄉(xiāng)務(wù)工人員求職需求，有針對(duì)性地將重點(diǎn)企業(yè)用工需求信息送崗上門，積極做好對(duì)接服務(wù)。同時(shí)向上級(jí)了解最新扶持政策，包括緩交社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、就業(yè)補(bǔ)貼、招工補(bǔ)貼等若干措施，整理成“福利包”，打印出來張貼或者電子版文件發(fā)送到各企業(yè)人事部，將上級(jí)政府關(guān)懷傳達(dá)到企業(yè)和求職者手中。通過提升優(yōu)化各項(xiàng)服務(wù)，有力促進(jìn)疫情防控期間企業(yè)穩(wěn)定用工。

三、宣傳更廣。

一是擴(kuò)大宣傳范圍。充分發(fā)揮黨建引領(lǐng)黨員帶頭作用，以“直聯(lián)+”為平臺(tái)，以分組形式到赤坎鎮(zhèn)20個(gè)村（社區(qū)）積極走訪，向群眾發(fā)放或是在顯眼的位置張貼招聘宣傳單。通過加大宣傳力度，群眾對(duì)招聘信息有了更多了解，就業(yè)擇業(yè)渠道拓寬了，就業(yè)信心也有了增強(qiáng)，擴(kuò)大了信息發(fā)布覆蓋面。除了赤坎鎮(zhèn)轄區(qū)，還將張貼招聘海報(bào)范圍擴(kuò)大到塘口、百合兩個(gè)臨近的鎮(zhèn)（村），最大程度引導(dǎo)招聘者進(jìn)入本地企業(yè)就業(yè)。二是擴(kuò)大招聘范圍。招聘面向社會(huì)全體人員，涉及機(jī)動(dòng)車配件、機(jī)械制造、新型建材、塑膠模具、衛(wèi)浴制造、廚具金屬制品、生物制藥生產(chǎn)等行業(yè)，共有20多家企業(yè)，提供了100多個(gè)綜合性崗位。無論是一線員工、管理人員，還是應(yīng)屆畢業(yè)生、退伍軍人、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人員、扶貧對(duì)象、“4050”人員、農(nóng)村群眾、……不同年齡段，不同身份，不同學(xué)歷，求職者都可以找到相對(duì)應(yīng)的工作崗位，滿足各類務(wù)工人員求職需求。

四、方法更活。

一是推廣“網(wǎng)上辦”服務(wù)模式。赤坎充分運(yùn)用“互聯(lián)網(wǎng)+”多媒體平臺(tái)等線上渠道，將線下招聘會(huì)搬到線上招聘，為廣大用人單位和求職者搭建供需服務(wù)平臺(tái)。引導(dǎo)用人單位適當(dāng)延長(zhǎng)招聘時(shí)間、動(dòng)態(tài)調(diào)整服務(wù)時(shí)間。鼓勵(lì)求職者通過專業(yè)招聘網(wǎng)站（仕科人才網(wǎng)https//jm.skjob.com）查詢崗位信息，并直接向招聘單位申請(qǐng)應(yīng)聘、投遞簡(jiǎn)歷。并適時(shí)通過南方+APP赤坎古鎮(zhèn)專欄、赤坎鎮(zhèn)政務(wù)網(wǎng)站、各種招聘工作微信群等宣傳平臺(tái)發(fā)布更多崗位和人才信息。二是多渠道創(chuàng)新對(duì)接方式。對(duì)于不能自主通過網(wǎng)絡(luò)辦理招聘或應(yīng)聘業(yè)務(wù)的求職者，為他們提供更多的對(duì)接渠道。比如可通過撥打電話辦理，亦可通過微信、郵件等形式發(fā)送文件，與赤坎鎮(zhèn)政府相關(guān)部門或公司人事部門聯(lián)系，實(shí)現(xiàn)遠(yuǎn)程協(xié)助辦理。