一、申請(qǐng)。

申請(qǐng)人向縣級(jí)以上地方人力資源社會(huì)保障部門提出申請(qǐng)，提交相關(guān)材料（主要包括符合許可條件的有關(guān)材料）。

二、告知。

縣級(jí)以上地方人力資源社會(huì)保障部門向申請(qǐng)人告知行政許可的法律依據(jù)、許可條件、需要提交的材料（符合許可條件的有關(guān)材料）、告知承諾事項(xiàng)、人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)承擔(dān)的法律責(zé)任以及事后監(jiān)管措施等。

三、承諾。

申請(qǐng)人當(dāng)場(chǎng)簽署告知承諾書(shū)并提交。

四、審批。

縣級(jí)以上地方人力資源社會(huì)保障部門當(dāng)場(chǎng)對(duì)申請(qǐng)人提交的材料及承諾事項(xiàng)進(jìn)行審查。符合許可條件的，當(dāng)場(chǎng)作出審批決定，發(fā)給人力資源服務(wù)許可證；不符合許可條件的，書(shū)面告知理由。

五、注意事項(xiàng)。

1.對(duì)營(yíng)業(yè)執(zhí)照住所無(wú)法現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)的，可事后進(jìn)行實(shí)地核實(shí)。

2.對(duì)可通過(guò)政務(wù)信息共享獲得的有關(guān)材料，不得要求申請(qǐng)單位提供。

3.對(duì)申請(qǐng)人弄虛作假的行為，應(yīng)當(dāng)依法嚴(yán)肅處理。