為更好地保障我市公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體的工作人員的工傷權(quán)益，擴(kuò)大工傷保險(xiǎn)覆蓋面，現(xiàn)就我市公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體的工作人員納入工傷保險(xiǎn)統(tǒng)籌范圍提出如下意見(jiàn)：

一、納入范圍。本意見(jiàn)適用于江門(mén)市各級(jí)在職公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體的在職工作人員（以下統(tǒng)稱(chēng)公務(wù)員）。

中央、省垂直部門(mén)、駐江門(mén)的同類(lèi)單位以及江門(mén)市行政區(qū)域內(nèi)由財(cái)政全額撥款的事業(yè)單位可參照本意見(jiàn)執(zhí)行。

二、繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。工傷保險(xiǎn)費(fèi)率由用人單位按公務(wù)員基本工資加工作性津貼的總額的1%繳納，公務(wù)員個(gè)人不繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。公務(wù)員基本工資加工作性津貼的總額高于上年度統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資300%的，按照上年度統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的300%計(jì)算；公務(wù)員基本工資加工作性津貼的總額低于上年度統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資60%的，按照上年度統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的60%計(jì)算。公務(wù)員繳納工傷保險(xiǎn)所需的費(fèi)用按原經(jīng)費(fèi)渠道解決。

三、工傷保險(xiǎn)管理及待遇。公務(wù)員納入工傷保險(xiǎn)統(tǒng)籌管理后，其工傷保險(xiǎn)基金征集、工傷認(rèn)定、勞動(dòng)能力鑒定、工傷保險(xiǎn)待遇參照新修訂的國(guó)務(wù)院《工傷保險(xiǎn)條例》、《廣東省工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定執(zhí)行。

四、實(shí)施時(shí)間。本意見(jiàn)從發(fā)文之日起實(shí)施。如國(guó)家、省有新規(guī)定的，從其規(guī)定執(zhí)行。

抄送：市委辦公室，市人大辦公室，市政府辦公室，市政協(xié)辦公室

江門(mén)市人力資源和社會(huì)保障局辦公室 2012年3月6日印發(fā)