全市各用人單位:
春節(jié)臨近,值此之際,開平市根治拖欠農(nóng)民工工資工作領(lǐng)導(dǎo)小組向全市各用人單位致以誠摯的節(jié)日問候和新春祝福!
為保障農(nóng)民工按時(shí)足額領(lǐng)到工資回家過年,推進(jìn)我市建設(shè)領(lǐng)域健康平穩(wěn)發(fā)展,促進(jìn)我市勞資環(huán)境和諧穩(wěn)定,請(qǐng)全市各用人單位做好以下幾點(diǎn)工作:
一、合理安排職工休息休假時(shí)間。各用人單位要結(jié)合單位工作需要和職工意愿,統(tǒng)籌安排休假,積極引導(dǎo)職工錯(cuò)峰出行,減少節(jié)日期間不必要的出行和聚集;倡導(dǎo)就地過節(jié),做到非必要不返鄉(xiāng)。請(qǐng)廣大用工單位在全力做好疫情防護(hù)的同時(shí),妥善安排好就地過節(jié)職工的工作、生活,加強(qiáng)關(guān)心關(guān)愛,確保廣大職工過一個(gè)安全、安心、祥和的春節(jié)。
二、保障職工享受正常的勞動(dòng)薪酬待遇。年關(guān)將至,各用人單位應(yīng)當(dāng)按照勞動(dòng)合同約定的標(biāo)準(zhǔn),按時(shí)足額支付職工應(yīng)得的勞動(dòng)薪酬,切實(shí)保障職工享受正常的勞動(dòng)薪酬待遇。
三、維護(hù)特殊群體職工的合法權(quán)益。對(duì)新型冠狀病毒感染的肺炎患者、疑似病人、密切接觸者在其隔離治療期間或醫(yī)學(xué)觀察期間以及因政府實(shí)施隔離措施或其他緊急措施導(dǎo)致不能正常勞動(dòng)的職工,應(yīng)當(dāng)視同提供正常勞動(dòng)并支付職工正常工作時(shí)間工資。
四、防范工程建設(shè)領(lǐng)域欠薪隱患。國務(wù)院、人力資源和社會(huì)保障部相繼出臺(tái)了《保障農(nóng)民工工資支付條例》(以下簡稱《條例》)、《拖欠農(nóng)民工工資失信聯(lián)合懲戒對(duì)象名單管理暫行辦法》(以下簡稱《管理辦法》),從落實(shí)主體責(zé)任、規(guī)范工資支付行為、明確工資清償責(zé)任,以及對(duì)拖欠農(nóng)民工工資失信進(jìn)行聯(lián)合懲戒等方面對(duì)保障農(nóng)民工工資支付作了規(guī)定。各用人單位和勞資專管員認(rèn)真《條例》《管理辦法》,并做好保障農(nóng)民工工資以下工作:
(一)開設(shè)農(nóng)民工工資專用賬戶:施工總承包單位應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)規(guī)定開設(shè)農(nóng)民工工資專用賬戶,專項(xiàng)用于支付該工程建設(shè)項(xiàng)目農(nóng)民工工資。
(二)存儲(chǔ)工資保證金:施工總承包單位應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)規(guī)定存儲(chǔ)工資保證金,專項(xiàng)用于支付為所承包工程提供勞動(dòng)的農(nóng)民工被拖欠的工資。
(三)配備勞資專管員:施工總承包單位應(yīng)當(dāng)在工程項(xiàng)目部配備勞資專管員,對(duì)分包單位勞動(dòng)用工實(shí)施監(jiān)督管理,掌握施工現(xiàn)場用工、考勤、工資支付等情況,審核分包單位編制的農(nóng)民工工資支付表。
(四)實(shí)行用工實(shí)名登記管理:進(jìn)場施工前,應(yīng)當(dāng)與農(nóng)民工簽訂勞動(dòng)合同,對(duì)工資支付標(biāo)準(zhǔn)、支付周期、具體支付日期等進(jìn)行約定,并提供本人銀行卡(由本人保管)供發(fā)放工資。同時(shí)應(yīng)將工人信息錄入工地實(shí)名制系統(tǒng),每日進(jìn)行考勤打卡,作為發(fā)放工資和處理勞資糾紛的依據(jù)。未訂立勞動(dòng)合同并進(jìn)行用工實(shí)名登記的人員,不得進(jìn)入項(xiàng)目現(xiàn)場施工。
(五)對(duì)分包單位開展監(jiān)督:施工總承包單位與分包單位應(yīng)依法訂立書面分包合同,約定工程款計(jì)量周期、工程款進(jìn)度結(jié)算辦法,并對(duì)分包單位勞動(dòng)用工和工資發(fā)放等情況進(jìn)行監(jiān)督。
(六)發(fā)生欠薪問題時(shí)落實(shí)先行清償義務(wù):一是分包單位拖欠農(nóng)民工工資的,由施工總承包單位先行清償,再依法進(jìn)行追償。二是工程建設(shè)項(xiàng)目轉(zhuǎn)包,拖欠農(nóng)民工工資的,由施工總承包單位先行清償,再依法進(jìn)行追償。三是施工總承包單位允許其他單位和個(gè)人以施工總承包單位的名義對(duì)外承攬建設(shè)工程,導(dǎo)致拖欠農(nóng)民工工資的,由施工總承包單位清償。
(七)推行農(nóng)民工工資代發(fā):工程建設(shè)領(lǐng)域推行分包單位農(nóng)民工工資委托施工總承包單位代發(fā)制度。而且,承包單位與分包單位因工程數(shù)量、質(zhì)量、造價(jià)等產(chǎn)生爭議的,施工總承包單位也不得因爭議不按照規(guī)定代發(fā)工資。
(八)建立用工管理臺(tái)賬:施工總承包單位應(yīng)當(dāng)建立用工管理臺(tái)賬,并保存至工程完工且工資全部結(jié)清后至少3年。
(九)維權(quán)告示:應(yīng)當(dāng)在施工現(xiàn)場醒目位置設(shè)立維權(quán)信息告示牌,對(duì)相關(guān)基本信息予以明示。
(十)主動(dòng)接受監(jiān)督管理:主動(dòng)接受、配合人力資源社會(huì)保障行政部門、相關(guān)行業(yè)工程建設(shè)主管部門和其他有關(guān)部門對(duì)保障農(nóng)民工工資支付工作的監(jiān)督管理。發(fā)生工資爭議時(shí),做到積極協(xié)商解決,主動(dòng)引導(dǎo)職工依法理性維權(quán)。
切實(shí)保障農(nóng)民工合法權(quán)益,構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系,促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展,是我們共同的心愿。讓我們一起努力!
開平市根治拖欠農(nóng)民工工資工作領(lǐng)導(dǎo)小組
2022年1月7日
溫馨提示
請(qǐng)各用人單位嚴(yán)格按照《條例》要求落實(shí)保障農(nóng)民工工資保障工作,對(duì)不按照要求落實(shí)的企業(yè),人力資源社會(huì)保障行政部門、相關(guān)行業(yè)工程建設(shè)主管部門、公安機(jī)關(guān)、司法部門將依據(jù)下列有關(guān)規(guī)定依法進(jìn)行處理處罰:
(一)《中華人民共和國刑法》列明的法律責(zé)任
第二百七十六條【拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪】以轉(zhuǎn)移財(cái)產(chǎn)、逃匿等方法逃避支付勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬或者有能力支付而不支付勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬,數(shù)額較大,經(jīng)政府有關(guān)部門責(zé)令支付仍不支付的,處三年以下有期徒刑或者拘役,并處或者單處罰金;造成嚴(yán)重后果的,處三年以上七年以下有期徒刑,并處罰金。
(二)《最高人民法院關(guān)于審理拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬刑事案件適用法律若干問題的解釋》列明的法律責(zé)任
第二條 以逃避支付勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬為目的,具有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為刑法第二百七十六條之一第一款規(guī)定的“以轉(zhuǎn)移財(cái)產(chǎn)、逃匿等方法逃避支付勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬”:(一)隱匿財(cái)產(chǎn)、惡意清償、虛構(gòu)債務(wù)、虛假破產(chǎn)、虛假倒閉或者以其他方法轉(zhuǎn)移、處分財(cái)產(chǎn)的;(二)逃跑、藏匿的;(三)隱匿、銷毀或者篡改賬目、職工名冊(cè)、工資支付記錄、考勤記錄等與勞動(dòng)報(bào)酬相關(guān)的材料的;(四)以其他方法逃避支付勞動(dòng)報(bào)酬的。
第三條 具有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為刑法第二百七十六條之一第一款規(guī)定的“數(shù)額較大”:(一)拒不支付一名勞動(dòng)者三個(gè)月以上的勞動(dòng)報(bào)酬且數(shù)額在五千元至二萬元以上的;(二)拒不支付十名以上勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬且數(shù)額累計(jì)在三萬元至十萬元以上的。
第七條 不具備用工主體資格的單位或者個(gè)人,違法用工且拒不支付勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬,數(shù)額較大,經(jīng)政府有關(guān)部門責(zé)令支付仍不支付的,應(yīng)當(dāng)依照刑法第二百七十六條之一的規(guī)定,以拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪追究刑事責(zé)任。
第八條 用人單位的實(shí)際控制人實(shí)施拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬行為,構(gòu)成犯罪的,應(yīng)當(dāng)依照刑法第二百七十六條之一的規(guī)定追究刑事責(zé)任。
(三)《條例》列明的法律責(zé)任
第五十三條 違反本條例規(guī)定拖欠農(nóng)民工工資的,依照有關(guān)法律規(guī)定執(zhí)行。
第五十四條 有下列情形之一的,由人力資源社會(huì)保障行政部門責(zé)令限期改正;逾期不改正的,對(duì)單位處2萬元以上5萬元以下的罰款,對(duì)法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人、直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員處1萬元以上3萬元以下的罰款:(一)以實(shí)物、有價(jià)證券等形式代替貨幣支付農(nóng)民工工資;(二)未編制工資支付臺(tái)賬并依法保存,或者未向農(nóng)民工提供工資清單;(三)扣押或者變相扣押用于支付農(nóng)民工工資的銀行賬戶所綁定的農(nóng)民工本人社會(huì)保障卡或者銀行卡。
第五十五條 有下列情形之一的,由人力資源社會(huì)保障行政部門、相關(guān)行業(yè)工程建設(shè)主管部門按照職責(zé)責(zé)令限期改正;逾期不改正的,責(zé)令項(xiàng)目停工,并處5萬元以上10萬元以下的罰款;情節(jié)嚴(yán)重的,給予施工單位限制承接新工程、降低資質(zhì)等級(jí)、吊銷資質(zhì)證書等處罰:(一)施工總承包單位未按規(guī)定開設(shè)或者使用農(nóng)民工工資專用賬戶;(二)施工總承包單位未按規(guī)定存儲(chǔ)工資保證金或者未提供金融機(jī)構(gòu)保函;(三)施工總承包單位、分包單位未實(shí)行勞動(dòng)用工實(shí)名制管理。
第五十六條 有下列情形之一的,由人力資源社會(huì)保障行政部門、相關(guān)行業(yè)工程建設(shè)主管部門按照職責(zé)責(zé)令限期改正;逾期不改正的,處5萬元以上10萬元以下的罰款:(一)分包單位未按月考核農(nóng)民工工作量、編制工資支付表并經(jīng)農(nóng)民工本人簽字確認(rèn);(二)施工總承包單位未對(duì)分包單位勞動(dòng)用工實(shí)施監(jiān)督管理;(三)分包單位未配合施工總承包單位對(duì)其勞動(dòng)用工進(jìn)行監(jiān)督管理;(四)施工總承包單位未實(shí)行施工現(xiàn)場維權(quán)信息公示制度。
第五十七條 有下列情形之一的,由人力資源社會(huì)保障行政部門、相關(guān)行業(yè)工程建設(shè)主管部門按照職責(zé)責(zé)令限期改正;逾期不改正的,責(zé)令項(xiàng)目停工,并處5萬元以上10萬元以下的罰款:(一)建設(shè)單位未依法提供工程款支付擔(dān)保;(二)建設(shè)單位未按約定及時(shí)足額向農(nóng)民工工資專用賬戶撥付工程款中的人工費(fèi)用;(三)建設(shè)單位或者施工總承包單位拒不提供或者無法提供工程施工合同、農(nóng)民工工資專用賬戶有關(guān)資料。
(四)《管理辦法》列明的法律責(zé)任
第五條 用人單位拖欠農(nóng)民工工資,具有下列情形之一,經(jīng)人力資源社會(huì)保障行政部門依法責(zé)令限期支付工資,逾期未支付的,人力資源社會(huì)保障行政部門應(yīng)當(dāng)作出列入決定,將該用人單位及其法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人、直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員(以下簡稱當(dāng)事人)列入失信聯(lián)合懲戒名單:(一)克扣、無故拖欠農(nóng)民工工資達(dá)到認(rèn)定拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪數(shù)額標(biāo)準(zhǔn)的;(二)因拖欠農(nóng)民工工資違法行為引發(fā)群體性事件、極端事件造成嚴(yán)重不良社會(huì)影響的?!緜渥ⅲ航T拒不支付勞動(dòng)報(bào)酬罪數(shù)額認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn):拒不支付一名勞動(dòng)者三個(gè)月以上的勞動(dòng)報(bào)酬且數(shù)額累計(jì)在一萬元以上,或者拒不支付十名以上勞動(dòng)者的勞動(dòng)報(bào)酬且數(shù)額累計(jì)在六萬元以上】
第十條 作出列入決定的人力資源社會(huì)保障行政部門應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)規(guī)定,將失信聯(lián)合懲戒名單信息共享至同級(jí)信用信息共享平臺(tái),供相關(guān)部門作為在各自職責(zé)范圍內(nèi)按照《保障農(nóng)民工工資支付條例》等有關(guān)規(guī)定,對(duì)被列入失信聯(lián)合懲戒名單的當(dāng)事人實(shí)施聯(lián)合懲戒的依據(jù)。對(duì)被列入失信聯(lián)合懲戒名單的當(dāng)事人,由相關(guān)部門在政府資金支持、政府采購、招投標(biāo)、融資貸款、市場準(zhǔn)入、稅收優(yōu)惠、評(píng)優(yōu)評(píng)先、交通出行等方面依法依規(guī)予以限制。
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