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各地級以上市人民政府,各縣(市、區(qū))人民政府,省政府各部門、各直屬機構(gòu): 《廣東省企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險省級統(tǒng)籌實施方案》業(yè)經(jīng)省人民政府同意,現(xiàn)印發(fā)給你們,請認(rèn)真貫徹執(zhí)行。執(zhí)行中遇到的問題,請徑向省勞動保障廳反映。 廣東省人民政府辦公廳 二○○九年二月二十五日 廣東省企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險 省級統(tǒng)籌實施方案 為貫徹落實《中共廣東省委廣東省人民政府關(guān)于爭當(dāng)實踐科學(xué)發(fā)展觀排頭兵的決定》(粵發(fā)〔2008〕5號)精神,實行企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險省級統(tǒng)籌,根據(jù)《廣東省社會養(yǎng)老保險條例》和《國務(wù)院關(guān)于完善企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險制度的決定》(國發(fā)〔2005〕38號)的有關(guān)規(guī)定,結(jié)合我省實際,制定本實施方案。 一、指導(dǎo)思想和基本目標(biāo) ?。ㄒ唬┲笇?dǎo)思想。 高舉中國特色社會主義偉大旗幟,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,堅持解放思想、改革創(chuàng)新,統(tǒng)籌推進企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險省級統(tǒng)籌,進一步均衡全省范圍內(nèi)企業(yè)養(yǎng)老保險費用負(fù)擔(dān),完善養(yǎng)老保險待遇政策,規(guī)范養(yǎng)老保險基金運行和監(jiān)督,明確責(zé)任分擔(dān)機制,健全企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險制度,增強養(yǎng)老保險基金抵御風(fēng)險能力,提高基金使用效益,確?;攫B(yǎng)老金按時足額發(fā)放,促進參保人跨地區(qū)合理流動,推動社會保障事業(yè)健康發(fā)展。 ?。ǘ┗灸繕?biāo)。 2009年,建立養(yǎng)老保險基金預(yù)算管理制度,實行省級調(diào)劑與預(yù)算管理相結(jié)合的省級統(tǒng)籌模式。 在完善省級調(diào)劑與預(yù)算管理的基礎(chǔ)上,進一步完善基金征收、管理和使用的辦法,逐步提高全省統(tǒng)籌水平。 二、主要措施 ?。ㄒ唬┲贫ê蛨?zhí)行全省統(tǒng)一的養(yǎng)老保險政策。 全省性養(yǎng)老保險政策由省人民政府或省勞動保障部門制定,各地級以上市必須嚴(yán)格執(zhí)行國家和省的有關(guān)政策規(guī)定。全市性養(yǎng)老保險政策由市人民政府或市勞動保障部門制定,報省勞動保障部門同意后在全市統(tǒng)一執(zhí)行。各縣(市、區(qū))不制定養(yǎng)老保險政策。 ?。ǘ┲鸩浇y(tǒng)一全省基本養(yǎng)老保險單位繳費基數(shù)和繳費比例。 單位繳費基數(shù)按照單位職工工資總額確定,單位職工工資總額低于單位參保職工繳費工資之和的,按照參保職工繳費工資之和確定繳費基數(shù)。單位繳費比例按照各地級以上市范圍內(nèi)統(tǒng)籌基金收支平衡的原則逐年調(diào)整,經(jīng)3年左右時間實現(xiàn)全省基本統(tǒng)一繳費比例。 ?。ㄈ┙y(tǒng)一基本養(yǎng)老金計發(fā)辦法和統(tǒng)籌項目。 全省統(tǒng)一執(zhí)行《關(guān)于貫徹國務(wù)院完善企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險制度決定的通知》(粵府〔2006〕96號)規(guī)定的計發(fā)辦法和統(tǒng)籌項目?;攫B(yǎng)老金統(tǒng)籌項目為基礎(chǔ)養(yǎng)老金、個人賬戶養(yǎng)老金、過渡性養(yǎng)老金、地方養(yǎng)老金、離休干部護理費、一次性養(yǎng)老保險待遇、喪葬費、供養(yǎng)直系親屬救濟費和生活困難補助費。各地級以上市需增加基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌項目的,應(yīng)報省勞動保障部門審批?;攫B(yǎng)老金調(diào)整統(tǒng)一按國家和省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 ?。ㄋ模┨岣呤〖夝B(yǎng)老保險調(diào)劑比例。 從2009年1月1日起,省級養(yǎng)老保險調(diào)劑金上繳比例統(tǒng)一調(diào)整為企業(yè)養(yǎng)老保險單位繳費的9%。根據(jù)養(yǎng)老保險省級統(tǒng)籌發(fā)展需要,省政府將適時調(diào)整上繳比例。 ?。ㄎ澹┙⑹〖夝B(yǎng)老保險基金預(yù)算制度。 按照政策性、可靠性、完整性和收支平衡的原則,全省統(tǒng)一編制和實施基本養(yǎng)老保險基金預(yù)算,明確省、市責(zé)任。預(yù)算分為養(yǎng)老保險基金收入預(yù)算和養(yǎng)老保險基金支出預(yù)算。預(yù)算編制必須綜合考慮上年度預(yù)算執(zhí)行情況、預(yù)算年度當(dāng)?shù)亟?jīng)濟社會發(fā)展水平以及養(yǎng)老保險工作計劃等因素。其中,養(yǎng)老保險基金收入預(yù)算應(yīng)綜合考慮上年度實際參保人數(shù)、預(yù)算年度擴面征繳計劃、工資增長、上級財政專項轉(zhuǎn)移支付收入、地方財政補助收入、利息收入、調(diào)劑金補助收入、其他收入等因素;養(yǎng)老保險基金支出預(yù)算應(yīng)綜合考慮養(yǎng)老保險享受對象人數(shù)的增減變動、養(yǎng)老保險異地轉(zhuǎn)入退休人員待遇、提高養(yǎng)老金等因素。省級養(yǎng)老保險基金預(yù)算由省勞動保障廳、財政廳、地稅局共同編制,報省人民政府審定。 ?。┙B(yǎng)老保險工作目標(biāo)考核責(zé)任制。 省人民政府將養(yǎng)老保險工作納入對市人民政府工作責(zé)任考核范圍并建立相應(yīng)的獎懲機制??己酥攸c包括基本養(yǎng)老保險擴面、基本養(yǎng)老保險基金當(dāng)期征繳任務(wù)和征繳率、實際繳費人數(shù)占參保人數(shù)比例、繳費基數(shù)、基本養(yǎng)老金按時足額社會化發(fā)放等。 ?。ㄆ撸┙y(tǒng)一養(yǎng)老保險業(yè)務(wù)經(jīng)辦機構(gòu)和規(guī)程。 全省實行統(tǒng)一的業(yè)務(wù)經(jīng)辦規(guī)程和管理制度,省級社會保險經(jīng)辦機構(gòu)負(fù)責(zé)指導(dǎo)地方各級社會保險經(jīng)辦機構(gòu),規(guī)范養(yǎng)老保險業(yè)務(wù)規(guī)程,實現(xiàn)養(yǎng)老保險經(jīng)辦業(yè)務(wù)規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化和專業(yè)化,提高養(yǎng)老保險管理服務(wù)水平。各地級以上市可從自身實際情況出發(fā)確定經(jīng)辦機構(gòu)管理模式。 ?。ò耍┲鸩绞褂媒y(tǒng)一的計算機信息管理系統(tǒng)。 加快完成開發(fā)并應(yīng)用全省統(tǒng)一的集中式養(yǎng)老保險信息管理系統(tǒng),省級集中管理全省養(yǎng)老保險相關(guān)業(yè)務(wù)規(guī)程、數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)、業(yè)務(wù)系統(tǒng)和數(shù)據(jù)中心等,各地級以上市和各縣(市、區(qū))作為終端用戶。 三、工作要求 ?。ㄒ唬┏浞终J(rèn)識實行養(yǎng)老保險省級統(tǒng)籌的重要意義。 實行養(yǎng)老保險省級統(tǒng)籌是完善企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險制度、健全社會保障體系的重要內(nèi)容,是構(gòu)建全省統(tǒng)一的人力資源市場、促進勞動力合理流動的必然要求,有利于勞動力跨地區(qū)流動,實現(xiàn)勞動力資源優(yōu)化配置;有利于推進企業(yè)改革,促進企業(yè)制度創(chuàng)新;有利于均衡企業(yè)負(fù)擔(dān),增強企業(yè)市場競爭力;有利于更好地發(fā)揮基金的互助共濟功能,增強基金的保障能力。全省各地、各有關(guān)部門要高度重視,把實行養(yǎng)老保險省級統(tǒng)籌作為當(dāng)前的一項重要工作,認(rèn)真研究,精心組織,扎實推進各項工作。 ?。ǘ┣袑嵓訌娊M織領(lǐng)導(dǎo)。 各地要切實加強對養(yǎng)老保險省級統(tǒng)籌工作的領(lǐng)導(dǎo),制訂工作計劃,明確工作分工,落實工作責(zé)任,按照本實施方案的要求,認(rèn)真組織落實好各項具體工作。 ?。ㄈ┘訌姸讲楹椭笇?dǎo)。 省勞動保障廳、財政廳、地稅局要加強對各地工作的督查和指導(dǎo),加快推進社會保險費地稅全責(zé)征收,及時幫助各地研究解決改革中面臨的困難和問題,確保改革順利推進。 四、實施時間 本實施方案從印發(fā)之日起實施。
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