一、哪些單位和人員可參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)?
答:本市行政區(qū)域內(nèi)下列單位和人員應(yīng)當(dāng)依法參加企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn):各類(lèi)企業(yè)、社會(huì)團(tuán)體、民辦非企業(yè)單位、基金會(huì)、律師事務(wù)所、會(huì)計(jì)事務(wù)所等組織及其職工;機(jī)關(guān)事業(yè)單位中應(yīng)當(dāng)參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)的人員以外的工作人員;有非軍籍職工的軍隊(duì)、武警部隊(duì)所屬用人單位及其非軍籍職工;有雇工的個(gè)體工商戶(hù)及其雇工。
下列人員可自愿按規(guī)定參加企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn):無(wú)雇工的個(gè)體工商戶(hù);未在用人單位參加企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)的非全日制從業(yè)人員;其他靈活就業(yè)人員。
二、養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)及比例有何規(guī)定?
答:職工繳費(fèi)工資基數(shù)為本人上年度月平均工資,新參加工作職工繳費(fèi)工資基數(shù)為起薪當(dāng)月工資。繳費(fèi)基數(shù)上下限標(biāo)準(zhǔn)分別為全省全口徑城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資的60%和300%。
養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人繳費(fèi)比例為8%,單位繳費(fèi)比例按當(dāng)年省公布的比例;無(wú)雇工的個(gè)體工商戶(hù)和靈活就業(yè)人員參加養(yǎng)老保險(xiǎn)的繳費(fèi)比例為20%,其中12%記入統(tǒng)籌基金,8%計(jì)入個(gè)人賬戶(hù)。
三、個(gè)人賬戶(hù)記賬有何規(guī)定?
答:1998年6月30日前養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶(hù)按職工個(gè)人實(shí)際繳費(fèi)建立;1998年7月至2006年6月參保繳費(fèi)的,個(gè)人賬戶(hù)是按繳費(fèi)工資11%記入職工養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶(hù),從2006年7月起養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶(hù)按本人繳費(fèi)工資的8%記入。個(gè)人賬戶(hù)的累計(jì)儲(chǔ)存額專(zhuān)用于計(jì)發(fā)個(gè)人賬戶(hù)養(yǎng)老金。
四、按月領(lǐng)取養(yǎng)老金有哪些條件?
答:符合下列條件之一的,可申請(qǐng)按月領(lǐng)取養(yǎng)老金。
1、累計(jì)繳費(fèi)滿(mǎn)15年,達(dá)到國(guó)家規(guī)定的法定退休年齡的;
2、符合從事特殊工種、因病退休等法律、法規(guī)規(guī)定退休的。
五、養(yǎng)老金計(jì)發(fā)辦法的具體規(guī)定如何?
答:基本養(yǎng)老金由基礎(chǔ)養(yǎng)老金、過(guò)渡性養(yǎng)老金、個(gè)人賬戶(hù)養(yǎng)老金構(gòu)成,計(jì)算養(yǎng)老金的公式如下:
(一)月基礎(chǔ)養(yǎng)老金=(基本養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)×a+本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資)÷2×繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限)×1%。
(二)月過(guò)渡性養(yǎng)老金按如下條件計(jì)算:
1、1998年6月30日前參保且2021年1月1日起首次領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的參保人,按以下標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算:
首次領(lǐng)取的過(guò)渡性養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)=退休時(shí)職工基本養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)×本人1998年6月前的平均繳費(fèi)指數(shù)×(視同繳費(fèi)年限+1998年6月前實(shí)際繳費(fèi)年限)×1.2%;
2、1998年7月1日后參保,具有視同繳費(fèi)權(quán)益且2021年1月1日起首次領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的參保人,按以下標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算:
首次領(lǐng)取的過(guò)渡性養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)=退休時(shí)職工基本養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù)×本人視同繳費(fèi)指數(shù)×視同繳費(fèi)年限×1.2%;
(三)月個(gè)人賬戶(hù)養(yǎng)老金=個(gè)人賬戶(hù)儲(chǔ)存額÷計(jì)發(fā)月數(shù)。
附表:個(gè)人賬戶(hù)養(yǎng)老金計(jì)發(fā)月數(shù)表
(四)繳費(fèi)年限津貼=4×繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限和一次性繳費(fèi)年限),繳費(fèi)年限每滿(mǎn)一年計(jì)發(fā)4元,不滿(mǎn)1年不計(jì)發(fā)。
六、影響?zhàn)B老金的主要因素有哪些?
答:一是退休時(shí)上年度全省全口徑平均工資(基本養(yǎng)老金計(jì)發(fā)基數(shù));二是本人繳費(fèi)年限(視同繳費(fèi)年限、實(shí)際繳費(fèi)年限);三是本人歷年繳費(fèi)工資;四是本人退休年齡。
七、一次性養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇如何計(jì)算?
答:參保人達(dá)到國(guó)家規(guī)定的退休年齡但未達(dá)到按月領(lǐng)取養(yǎng)老金條件的,可一次性領(lǐng)取個(gè)人賬戶(hù)儲(chǔ)存額,同時(shí)終結(jié)養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系。其中1998年6月30日前參加養(yǎng)老保險(xiǎn)的參保人或1998年7月1日后參加養(yǎng)老保險(xiǎn)且養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)全部由個(gè)人繳交的參保人,還可享受一次性養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。標(biāo)準(zhǔn)為:繳費(fèi)每滿(mǎn)1年,發(fā)給1個(gè)月本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資。
八、企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)遺屬待遇如何計(jì)算?
答:參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)人員(含在職、退休)因病或非因工死亡的,其遺屬可領(lǐng)取喪葬費(fèi)和撫恤金待遇。
喪葬補(bǔ)助金=職工死亡時(shí)全省上一年度城鎮(zhèn)居民月人均可支配收入×2;
撫恤金標(biāo)準(zhǔn)=職工死亡時(shí)全省上一年度城鎮(zhèn)居民月人均可支配收入×計(jì)發(fā)月數(shù):
(注:1、x=超15年以上部分的年限;2、繳費(fèi)年限30年以上的,按30年計(jì)算,在職計(jì)發(fā)月數(shù)最高為24個(gè)月;3、退休人員發(fā)放月數(shù)最低為9個(gè)月;4、參保人因病或非因工死亡,累計(jì)繳費(fèi)年限不足5年的,其遺屬待遇標(biāo)準(zhǔn)不得超過(guò)其個(gè)人繳費(fèi)之和。)
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