根據(jù)《開(kāi)平市政府雇員管理試行辦法》(開(kāi)府辦〔2012〕15號(hào))和《關(guān)于<開(kāi)平市政府雇員管理試行辦法>的實(shí)施意見(jiàn)》(開(kāi)人社〔2013〕96號(hào))精神,按照“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,開(kāi)平市紅十字會(huì)擬向社會(huì)公開(kāi)招考1名政府雇員,現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下: 一、招考崗位及職責(zé) 崗位:輔助崗位普通雇員1名(詳見(jiàn)附件1)。 職責(zé):協(xié)助辦公室處理公文、會(huì)議會(huì)務(wù)及落實(shí);印制、分發(fā)文書(shū)、文件;整理、裝訂、歸檔材料;完成辦公室交辦的其他輔助性工作。 二、報(bào)名資格條件 (一)基本資格條件 1、遵守法律、法規(guī),熱愛(ài)祖國(guó)和人民; 2、無(wú)違反計(jì)劃生育政策; 3、品行端正,具有良好的職業(yè)道德,愿意履行雇員義務(wù); 4、與本單位擔(dān)任副科級(jí)以上職務(wù)的工作人員有直系血親或三代以?xún)?nèi)旁系血親及近姻親關(guān)系的,不得報(bào)考; 5、其他具體資格條件詳見(jiàn)附件1。 注:以下人員不得報(bào)名:(1)受行政開(kāi)除處分未滿(mǎn)5年,或被機(jī)關(guān)事業(yè)單位辭退未滿(mǎn)5年,或其他行政處分正在處分期內(nèi)的人員;(2)曾因超生被有關(guān)單位依照《廣東省人口與計(jì)劃生育條例》規(guī)定作出處理決定,從該處理決定作出之日起未滿(mǎn)5年的人員;(3)在各級(jí)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為,或近年參加廣東省組織粵東西北地區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位公開(kāi)招聘違約的人員;(4)因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未終結(jié)的人員;(5)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員;(6)列入涉金融嚴(yán)重失信人員名單、被確認(rèn)為失信被執(zhí)行人的;(7)其他法律、法規(guī)規(guī)定不得報(bào)考的人員。 (二)招聘對(duì)象 招聘對(duì)象分“應(yīng)屆畢業(yè)生”、“社會(huì)人員”、“不限”。 “應(yīng)屆畢業(yè)生”指在2019年全日制普通高等院校畢業(yè)生(不含2017年、2018年畢業(yè)并已辦理暫緩就業(yè)的高校畢業(yè)生和2020年及以后畢業(yè)的在校生),且須于2019年9月30日前取得招聘崗位要求的畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū);“社會(huì)人員”指除應(yīng)屆畢業(yè)生外,已取得國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的人員(須于報(bào)名之日前取得相應(yīng)畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū))。 “不限”即同時(shí)面向“應(yīng)屆畢業(yè)生”和“社會(huì)人員”兩種招聘對(duì)象。港澳學(xué)習(xí)、留學(xué)歸國(guó)人員報(bào)名的,報(bào)名時(shí)畢業(yè)未滿(mǎn)1年的視為應(yīng)屆畢業(yè)生,已滿(mǎn)1年的視為社會(huì)人員。 三、報(bào)名時(shí)間、方式及資格審查 (一)報(bào)名時(shí)間:2019年5月27日-- 29日(共三個(gè)工作日),每天上午9:00-11:30,下午3:00-5:00。 (二)報(bào)名地點(diǎn):開(kāi)平市衛(wèi)生健康局三樓人事辦公室(地址:開(kāi)平市長(zhǎng)沙區(qū)人和東路12號(hào)5懂,聯(lián)系電話(huà):0750—2252002)。 (三)報(bào)名提交資料:現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)須提交《開(kāi)平市紅十字會(huì)招考政府雇員考試報(bào)名表》(附件2),近期同底大1寸彩色照片2張,本人身份證、戶(hù)口本、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)等資料的原件、復(fù)印件各一份,及其他證明材料。 (四)報(bào)名要求:報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。如對(duì)所報(bào)崗位要求不清楚的,報(bào)考人員可在正式報(bào)名前向用人單位咨詢(xún)。 注: 報(bào)考人員要誠(chéng)信報(bào)名、誠(chéng)信考試,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)向用人單位提交報(bào)名資料,所提交材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、全面、準(zhǔn)確、有效。對(duì)學(xué)習(xí)和工作經(jīng)歷欄目,應(yīng)按時(shí)間先后順序,從高中開(kāi)始,填寫(xiě)何年何月至何年何月在何地、何單位工作學(xué)習(xí)、任何職。對(duì)大學(xué)期間的學(xué)習(xí)經(jīng)歷,須填寫(xiě)清楚學(xué)校、院系、專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)。為方便用人單位審核是否構(gòu)成回避關(guān)系職位,家庭成員及主要社會(huì)關(guān)系不得漏填,以免影響審核。如報(bào)考人員提供虛假材料,或偽造、涂改證件、證明、材料、信息,或者以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的,一經(jīng)查實(shí),取消應(yīng)聘資格。 四、考試辦法和時(shí)間、地點(diǎn)安排 政府雇員招考實(shí)行競(jìng)爭(zhēng)性選拔考試,采取筆試和面試相結(jié)合的形式進(jìn)行。 (一)筆試。筆試由用人單位組織和實(shí)施,滿(mǎn)分為100分,合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)為60分。筆試時(shí)間及地點(diǎn)待定,另行通知。 (二)面試。面試由用人單位組織和實(shí)施,滿(mǎn)分為100分,合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)為60分。在筆試合格范圍中,按同崗位成績(jī)從高分到低分的排序及招考人數(shù)與面試人數(shù)1:3的比例確定入圍面試人選;人數(shù)達(dá)不到比例的,可按實(shí)際符合面試條件的人數(shù)進(jìn)行面試。面試成績(jī)于面試結(jié)束后當(dāng)場(chǎng)向報(bào)考人員公布,面試成績(jī)低于合格線(xiàn)的應(yīng)聘者不得納入聘用范圍。面試方式、時(shí)間及地點(diǎn)待定,另行通知。 (三)綜合成績(jī)。綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%,綜合成績(jī)滿(mǎn)分為100分,合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)為60分,綜合成績(jī)達(dá)不到60分的不能進(jìn)入體檢。 五、體檢 在筆試、面試均合格的人員范圍中,按同崗位應(yīng)聘人員綜合成績(jī)從高分到低分的排序及招聘人數(shù)等額確定體檢人選。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。由用人單位負(fù)責(zé)組織到指定的醫(yī)院進(jìn)行體檢,具體時(shí)間另行通知,體檢費(fèi)用由考生自負(fù)。體檢不合格者不進(jìn)入考察,體檢對(duì)象放棄體檢或體檢不合格的,可依次安排遞補(bǔ)。 六、考察 用人單位須對(duì)通過(guò)考試且體檢合格的擬雇用人員進(jìn)行考察,重點(diǎn)考察應(yīng)聘者的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法(含計(jì)劃生育)、工作或?qū)W習(xí)表現(xiàn)等情況,以及應(yīng)聘資格條件的真實(shí)性??疾觳缓细竦?,不予雇用,可依次替補(bǔ)人選。 七、公示 體檢、考察工作完成后,由開(kāi)平市人力資源和社會(huì)保障局對(duì)擬雇用人員進(jìn)行資格復(fù)查。經(jīng)復(fù)審?fù)ㄟ^(guò)的擬雇用人員名單,在開(kāi)平市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公示7天。 八、雇用 擬雇用人員經(jīng)公示無(wú)異議的,辦理雇用手續(xù)。雇用人員實(shí)行試用期制(試用期包含在合同期內(nèi)),試用期滿(mǎn)經(jīng)考核不合格的,解除雇用合同。受雇期間工資、福利等待遇按我市雇員管理的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 本公告由開(kāi)平市紅十字會(huì)負(fù)責(zé)解釋?zhuān)?lián)系人:梁宇恒,聯(lián)系電話(huà):2213653。 政策咨詢(xún)及監(jiān)督舉報(bào)由開(kāi)平市人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位人事管理股受理,電話(huà):0750--2257303。 開(kāi)平市人力資源和社會(huì)保障局 開(kāi)平市紅十字會(huì) 2019年5月16日 附件1:開(kāi)平市紅十字會(huì)招考政府雇員崗位表.docx 附件2:開(kāi)平市紅十字會(huì)招考政府雇員考試報(bào)名表.docx
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