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答:根據(jù)《工資支付暫行規(guī)定》第三條、第五條規(guī)定,工資是指用人單位依據(jù)勞動合同的規(guī)定,以各種形式支付給勞動者的工資報酬。工資應當以法定貨幣支付。不得以實物及有價證券替代貨幣支付。